CANDIDATAR

Visão Geral:

O Analista de Recursos Humanos será responsável pela área de Recursos Humanos, recrutando e selecionando novos colaboradores, levantando necessidade de treinamento, avaliando desempenho de pessoal, desenvolvendo planos de carreira, disseminando cultura organizacional, criação e realização de ações estratégicas, fluxograma, descrição de Cargo, acompanhamento de indicadores, projetos motivacionais, implementação da certificação do GPTW, dentre outras atividades.

Ficará responsável também por algumas atividades de Departamento Pessoal – Repasse de informações para a contabilidade.

Competências Técnicas:

Escolaridade: Ensino superior em Psicologia ou áreas afins.

Pacote Office Intermediário

Experiência nas atividades de Recursos Humanos e rotinas de Departamento Pessoal.

Competências Comportamentais:

Organização

Proatividade

Criatividade

Inovação e tecnologia

Adaptabilidade

Bom nível de resolutividade

Bom nível de Comunicação oral e escrita

Bom Relacionamento Interpessoal

Bom nível de atenção aos detalhes

Dinamismo

Responsabilidade

Contratação:

CLT

Remuneração inicial: R$ 2.987,00

Jornada de trabalho:

08:00 h às 18:00 h (Segunda a quinta-feira)

08:00 h às 17:00 h (Sexta-feira)

Benefícios:

Plano de Saúde Coparticipativo (Usisaúde)

Vale Refeição no valor de R$21,00 por dia trabalhado.

Vale Transporte (Caso haja necessidade)

Seguro de Vida

Day Off

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